Voici une obligation européenne établie depuis le 20 janvier 2009 pour prévenir les risques avec les produits chimiques dans les zones de stockage....
Le vêtement de travail : bien plus qu’une tenue
Personnalisation vêtement de travail
Qu’il s’agisse du secteur médical, de celui de l’industrie, de la restauration, du BTP ou même de la vente en magasin, le vêtement de travail personnalisé est partout. Pour les professionnels concernés, ce peut être un avantage considérable d’avoir une tenue dédiée au travail, pour d’autres, cela peut paraître une contrainte. Cependant, sachez que contrairement à l’époque des origines du vêtement de travail, il ne s’agit plus seulement d’une tenue pratique adaptée aux besoins et aux risques qu’apporte la pratique d’un métier. Le vêtement de travail est devenu bien plus qu’une tenue : c’est un outil marketing qui participe de l’identité d’une entreprise.
L’utilité pratique du vêtement de travail
Le vêtement de travail, à l’origine (et c’est encore vrai dans certains corps de métier) avait pour unique fonction de protéger les travailleurs des accidents, des blessures, des saletés ou des intempéries. Par exemple, les tabliers et blouses que porte le personnel cuisinier d’un restaurant ont pour fonction de les protéger des projections de nourriture. Les chaussures de sécurité et pantalons de travail personnalisés, dans un autre domaine, sont adaptés au travail de chantier, et sont fabriqués dans des matières résistantes et inifugées, pour protéger les travailleurs des blessures à cause d’objets tranchants, de chutes d’objets lourds, ou encore d’accidents à cause de leurs outils de travail.
Dans le domaine hospitalier, la blouse, les chaussures, les masques et charlottes sont là non seulement pour protéger le personnel des potentielles salissures ou contagions, mais aussi pour protéger les patients de l’exposition aux bactéries en provenance de l’extérieur.
Dans des domaines présentant moins de risque, ou pas du tout, l’utilité pratique du vêtement de travail est toute autre. Il s’agit simplement d’être reconnaissable (comme ce moment dans un magasin où vous cherchez un vendeur pour vous venir en aide, et où vous êtes bien content de pouvoir le repérer grâce à sa tenue ou à ses accessoires aux couleurs de l’entreprise). Dans certains cas, la tenue de travail peut avoir une fonction purement marketing, ou bien une fonction de cohésion au sein d’une équipe, en créant un sentiment d’appartenance à l’entreprise dont les employés portent les couleurs quotidiennement.
Le vêtement de travail comme outil de l’identité d’entreprise
Haude Rivoal, sociologue du travail, dit que le vêtement “participe à l’ethos professionnel”. Porter un vêtement de travail, c’est irradier les valeurs de son entreprise autour de soi, auprès de clients ou de potentiels futurs clients, par exemple, mais c’est également leur imposer son propre professionnalisme. Porter un vêtement qui rappelle à ceux qui vous voient que vous faites partie d’une entreprise, c’est en quelque sorte affirmer que vous êtes un professionnel compétent et que vous êtes digne de confiance.
C’est pour cette raison que de nombreuses entreprises se tournent vers Print&Prod pour obtenir des vêtements de travail de qualité marqués aux couleurs de leur entreprise. En effet, en tant que professionnels, vous pouvez commander auprès de nous des vêtements de travail adaptés à votre profession ou à celle de vos employés, et les faire marquer du logo de votre entreprise, d’une phrase ou d’un mot. De cette façon, vos vêtements de travail seront bien plus que de simples tenues : ils seront les témoins de votre professionnalisme et les ambassadeurs de votre image de marque.
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